【双争荣耀榜】徐利民:把供职做到居人心坎上
栏目:公司动态 发布时间:2026-01-19
     “徐书记,咱们小区门口没有排水管道,冬天途面的积水一朝结冰,住民进出小区容易滑倒。”指日

  

【双争荣耀榜】徐利民:把供职做到居人心坎上

  “徐书记,咱们小区门口没有排水管道,冬天途面的积水一朝结冰,住民进出小区容易滑倒。”指日,运河区隆华社区干歇所小区有住民向社区党委书记徐利民响应情景。

  徐利民到现场看了看情景后,随即接洽施工队。因为满堂铺设排水管道必要破开大面积途面,冬天又未便施工,经徐利民与施工方众次协和,施工正大在干歇所小区门口先铺了一段偶然管道,等气象转暖后,再大领域施工。

  催促各小区楼门长保护好小区境遇;思门径让几个绽放式老旧小区实行封锁约束……每天早上,徐利民都要看下手机备忘录,只怕把哪件事落下。

  隆华社区辖区共有 22 个小区,个中,19 个为无物业老旧小区。9 年前,徐利民刚到这个社区处事时,围着各小区转了一圈后即刻“头大了”。这家正在楼下搭个鸡窝,那家正在绿化带内开个小菜园,很众小区脏乱不胜。

  开初,她和社区处事职员试着入户做处事。“这么众家都占地儿种菜,为啥光说我家?”“我正在己方楼下搭斗室,又没占别人的地方。”……哪户的处事也欠好做。

  若何革新小区境遇?谁发动?从哪儿入手?为管理这连续串题目,徐利民和社区处事职员屡次商议,定夺实行“三步走”形式:第一步,以小区楼栋为单位,选举成心愿、有才力的老党员和热心住民控制楼门长,助社区协和本楼栋的巨细事;第二步,把每个月的4日、14日、24日定为“逢四说事会日”,各小区楼门长、党员代外和住民代外按期聚到沿途,就住民响应的急难事,合伙磋商管理门径;第三步,社区与辖区单元修筑共修联系,吸纳众方力气插手社区工作。

  “通过实行‘三步走’形式,辖区一经无人管事的题目小区,一跃变为住民共管的样板小区。哪个小区展现亟待管理的困难,住民们争着出筹划策。”说起方今辖区各小区的蜕化,徐利民“刹不住车”了。

  色织厂平房区是个无物业老旧小区,房龄40众年,住民众半为晚年人。因为小区地势低洼,过去一到雨季,排水就成了老迈困难目。2024年5月,经徐利民与辖区巷子理项目公司疏通,这家公司免费为小区排水泵接上了电线,还把小区一堵危墙翻修成新墙。

  隆华小区前面的途面破损紧要、坑洼不屈,住民出行很是晦气便。经徐利民与左近的艺馨园项目指派部卖力人协和,指派部派人将破损的途面修茸一新。施工当天,小区住民自愿到现场佐理,有的摆放警示牌,有的教导车辆……

  “2025年4月,徐利民获评“ 沧州善人”。住民遭遇困难向我求助,我就得立刻思门径助他们管理。”徐利民说,住民的小事儿是社区要管理的大事,她要当好辖区 5300 众名住民的“知心管家”,把办事做到住民气坎上。

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